谭可欣，女，博士。

代表性研究论文2篇。

研究方向：

1.中国传统文化在管理中的实践。现代管理模式与西方理性哲学；中国传统文化与管理创新。

2.无边界组织实践。无边界组织、竞合理论、指数型组织、反脆弱。

3.企业的分形与自组织管理实践。自组织管理理论基础：复杂系统理论、耗散结构理论、分形理论、协同学、超循环理论、混沌理论。自组织管理实践：与传统他组织管理的区别、优缺点、实施思路及策略。

4.以“人”为中心的新型管理模式。新型管理模式的运营机制、分配机制、管理哲学、管理目标。