搜索
新闻

贵州中医药大学时珍学院召开2024年秋季学期第一次全体教职工大会

8月29日,贵州中医药大学时珍学院2024年秋季学期第一次全体教职工大会在学术报告厅召开,学院党政领导班子,全体教职工参加。会议由党委副书记、纪委书记戴德铸主持。

院长胡绍波在会上作题为《新学期 新起点 新希望——共同书写时珍学院高质量发展新篇章》的工作报告,回顾过去学期工作成果,明确本学期重点工作任务。

胡绍波指出,过去一学期,学院在多个方面取得了显著进展。在党建工作方面,党的建设全面加强,领导班子进一步配齐,政治建设得到强化,“五级书记抓党建”工作机制向纵深推进,基层党建主体责任落实到位,宣传工作加强,党纪学习教育深入开展,“两强一创”工作和党组织结对共建工作有序进行。

在教育教学方面,教学管理、学部(院)工作、教学质量监督等得到全面加强,人才培养方案修订工作顺利推进,新专业申报工作有序开展,教研室活动规范,教师教学能力提升,思政课教学和日常教学管理成效显著。

在学生工作方面,学工队伍建设不断加强,“三全育人”工作、“一站式学生社区综合管理”工作和学院特色文化建设工作深入推进,学生日常管理、心理健康教育、资助、实习、安全稳定和就业等工作全面落实,学生社团和各种活动正常开展。

在科研工作方面,科研项目申报渠道畅通,申报和立项数量增加,校级平台成立,学术论文发表数量有所提升。教师队伍建设方面,新进教师数量众多,暑期教师培训全面加强,师德师风建设和教职工考核进一步完善。

在招生就业工作方面,2024年招生计划顺利完成,毕业生就业率达到省政府确定的目标任务。

在转设工作方面,学院严格按照教育部、教育厅的要求,全院心往一处想,劲往一处使,在新学期不断推进转设工作,充实领导和工作专班力量,定期召开专题会议,加强五大指标和“十大育人工程”建设。

胡绍波指出,学院工作在诸多方面取得了显著进步,在党建与业务工作的深度融合、教学质量的持续提升、教学质量的有效监督、科研工作的深入推进、学生一站式综合管理的优化完善、教职工积极性的充分发挥以及中层干部主动性与创造性的激发等方面,仍存有进一步提升的空间。

胡绍波对新学期工作提出要求,一是深入学习贯彻党的二十届三中全会精神,将学习宣传贯彻全会精神作为当前和今后一个时期的重大政治任务,按照学院党委制定的工作方案,认真抓好落实,将全会精神转化为狠抓落实的具体行动,推动学校特色发展和高质量发展。

二是加强党对学院工作的全面领导,充分发挥党建引领作用,全面贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神,深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想和视察贵州重要讲话精神,落实全国、全省组织工作会议部署,深入贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,不断提高基层党组织政治功能和组织功能,为学院教育事业高质量发展提供坚强组织保证。持续加强党的政治建设,强化党组织的政治功能和组织功能,严格落实 “第一议题” 制度,认真执行贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神闭环管理机制,确保党的各项工作在学院落地落实。认真执行党内政治生活基本制度,纵深推进 “五级书记抓党建” 工作机制,抓好 “两强一创” 工作,加强党员队伍教育和管理,落实党建结对共建工作。巩固拓展主题教育成果,深化党纪学习教育,增强党的创造力、凝聚力和战斗力。

三是持续推进学院事业高质量发展,认真落实贵州省委省政府高等教育高质量发展大会精神,厘清学院学科、学生和师资结构等情况,找准高质量发展的重点、难点、战略点和机遇点,围绕省委省政府重要决策部署,创新产教融合体制机制,做好学科专业调整工作,提升科研水平,服务贵州经济社会发展大局。抓好省教育厅调研问题整改,做好“十四五” 教育事业发展规划总结评估和“十五五”规划前期谋划工作。加强教育教学工作,重点加强学部(院)建设,严格教学计划执行和管理,加强教学质量监督,加快人才培养方案修订和新专业申报,做好专业论证评估和实验室建设等工作。抓好科研工作,提高科研项目申报率和立项率,完善科研制度体系,推进科研平台建设和运行,落实科研奖励政策,提高青年教师科研积极性和创造性。抓好思政课课堂教学质量提升行动,落实教育部、省教育厅通知精神,明确工作目标、任务和主体责任,落实校领导、教学督导员听课和集体备课任务。抓好学生管理工作,以学生为中心,以安全稳定为重点,加强辅导员考核、培训和竞赛工作,推进学院特色文化建设和一站式学生社区综合管理工作。做好招生就业工作,提高生源招生录取质量和毕业生就业质量,建立招生就业推动机制。

四是全力抓好安全稳定工作,提高全体教职工对安全稳定工作重要性的认识,把安全稳定工作摆在更加突出的位置,强化学生安全工作,完善请销假和查寝制度,加强主题班会安全教育,关注学生动态,及时发现安全隐患。加强意识形态工作,加强舆论引导和网络文化建设,增强师生政治意识、国家安全意识、保密意识和责任意识,提高辨别是非能力和舆情处置能力,有效防范化解意识形态风险。严格落实安全稳定责任制,加强校园安全工作,严格门卫值班制度,强化保安人员培训,加强校园巡查和消防安全工作。

五是切实加强作风建设,加强教职工队伍作风建设,在领导作风、思想作风、学习作风、工作作风上下功夫,以抓铁有痕的韧劲,坚定不移抓好作风建设,强化责任和担当。在领导作风上下功夫,强化学院领导示范引领作用,做学习研讨、联系群众、求真务实的表率。在中层干部作风上下功夫,勇于担当作为,狠抓工作落实,提高执行力,保证学院工作部署贯彻落实。在全体教职工作风上下功夫,认真执行学院管理规定,做好本职工作。从学院整体来讲,要狠抓落实,建立落实的责任机制、督查机制和奖励机制,形成干事创业的良好局面。

六是加快推进学院转设工作,动员全体教职工积极参与,加强转设工作领导,扎实推进“五大指标”建设和“十大育人工程”建设,争取早日完成转设工作。

胡绍波号召全体教职工认真学习贯彻党的二十届三中全会精神,持续推动全会精神贯彻落实,加强学院全面深化改革的顶层设计,聚焦立德树人根本任务,深入贯彻教育、科技、人才 “三位一体” 战略部署,优化学科专业布局,提高人才培养质量,为推进学院高质量发展贡献力量。

为实现学校发展目标,汇聚广大师生员工的智慧,畅通沟通渠道,增进学校领导与师生员工的密切联系,学校专门设立了”院长信箱”。请您在使用时注意以下几点:

1、学校欢迎广大师生员工就学校发展建设中存在的问题、各单位工作人员的职务行为等提出意见和建议。

2、来信内容应遵守中华人民共和国法律、法规,并应客观真实。

3、建议您尽量详细地描述所反映问题,并填写真实姓名和联系方式,以便及时反馈办理情况。

4、邮箱地址:szxyyzxx@163.com